약 반년전에 「경영・관리」의 재류자격 인정 증명서를 허가받은 한국인 여성의 입국전 수속을 하였습니다.

현재는 온라인의 신청으로 되어 있는 경제산업성 창구에서, 이 여성의 경우 메일로 신청을 했습니다.

접수 시점에서 3주 정도 걸린다고 발표되었습니다만, 실제로는 4일정도 지나서 메일로

허가되었다고 대답이 왔습니다.

이번 신청은 중장기 체류자의 「14일간 격리 있음」의 패턴이었기 때문에 조건도 느슨하고 서류도 비교적

간단했습니다만, 최단 3일간 격리의 단기 출장의 패턴이라면 아마추어가 신청 수속을 하기에

꽤 복잡하고 어렵다 생각합니다.

조간에서도 곳곳에서 불평의 목소리가 들려지고 있다고 보도되고 있었습니다.

공무원의 능력의 문제인가? 아니면 일본 독자적인 과도한 신중함으로부터 오는 것인가…

이 나라의 스피드감은 다른 나라 사람들이 보면 너무 느긋하게 느껴지지 않을 수 없을것 같습니다.

오늘 아침 닛케이 신문의 특종 기사에 특정 기능으로 재류하는 외국인중,

지금까지 상한 5년밖에 체재가 허용되지 않았던  12업종 중 간병(介護)를 제외한

11업종도  2호로의 이행이 인정될 수 있을것 같다(요점에는 계속적인 일본체재)라고 나와있었습니다.

실현되면 일본의 외국인 정책에 있어서의 큰 전환점이 되어, 거의 이민 수입을 

인정한 것처럼 생각합니다.

11월 8일 외국인 상륙 허가에 이어 아주 좋은 소식으로 보입니다.

영화를 본 후 상쾌한 기분이 될 수 있는 「좋은 영화」였다는 것이 제 감상입니다.

이 영화를 즐겁게 보기 위한 전제 조건으로서 정치적으로 중립이고 사상적으로

유연한것이 필요할까 생각합니다(이 경우의 중립이란 남북 KOREA 어느쪽에도

과도하게 망신하고 있지 않는것).

정권여당에 지나치게 어지럽히려는 어느곳에서나 있는 장교의 모습과 거기에 대항하는

진정한 애국자와의 갈등이 리얼하게 그려져 있었습니다.

또, 결코 볼 수 없을 조선 민주주의 인민공화국의 권력중추의 모양이 매우 리얼하게

그려져 있었습니다(픽션이겠지만 진실이라고 생각하게 하는 박력이 있었다).

다시 한번 보고 싶다고 생각하게 하는 저에게는 좋은 영화였습니다.

그래도 언제 봐도 한국 영화배우의 연기력은 훌륭합니다!

반년 훨씬전에 일본 경영비자의 허가를 받았음에도 불구하고 코로나 대책에 의해

일본에 오지 못했던 한국인 경영자로부터 조속히 연락이 왔습니다.

일본에 들어갈수 있게된 것 같은데 어떻게하면 좋은지…

일본에 설립한 회사는 일본에서 고용한 종업원에게 맡기고 있었고,

유통 서비스의 비즈니스 때문에, 본래라면 사장이하 사내 일체로 벌기 위한 산단도 하고 싶었던만큼…

11월8일부터 VISA의 신청이 가능하게 되었습니다만, 그 전제로서 일본에 관리 책임자를 두고,

그 인물이 일본 국내에서 업소관 대신에 사전 수속을 하지 않으면 안된다는 복잡한 이야기를,

한국어로 번역하여 일본 입국을 기다리는 한국인 경영자에게 전해야 합니다.

이런 바쁜때에…시간과의 싸움에 피폐하고 있는 요즘입니다.

알고 싶은 분은 아래 사이트에서!

물가대책강화에 관한 새로운 조치(19)에 대해서

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000121431_00318.html

입관 홈페이지에서 이 내용을 찾아도 찾지 못하는 것이 복잡하다 생각합니다만…

한류붐이 뜨거운데 한국에도 갈 수 없고, 일본 인기는 여전히 높은데 일본에

올 수 없는 상황이 계속되고 있습니다.

해외에서는 백신 접종 증명 제시에 의해 입국후의 격리가 면제되거나,

국내에서도 시설마다 『백신 여권』의 제시로 입장을 인정하거나 서서히

사회 경제 활동의 정상화를 향한 움직임이 활발해지고 있습니다.

일본에서도 겨우 11월8일 이후로 비즈니스 목적의 단기 체류자나 유학생의 입국을

인정하는 방향으로 움직이고 있는 것 같습니다.

상륙후의 격리도 현 단계의 정보로는 최단 3일이인듯 합니다.

다만 초빙(부르는)측의 일본 국내 기업등에 의한 행동 계획을 내놓지 않으면 갈 수 없거나,

전혀 오픈한 상태로 입국할 수 있는 것은 아닌것 같습니다만…

외국인 입국의 전면 해제에는 아직 좀 더 시간이 필요한 것 같습니다.