과거에 몇 번이나 상담이나 도중까지의 도움으로만 끝나 버려

결국 끝까지 해본 적이 없는 업무가 종교법인 설립 절차.

오사카부내에서 종교법인을 설립하려고 하면, 「규칙(주식회사의 정관 같은 것)」을

만들어 오사카부의 인증을 받아야 합니다.

오사카부에서 규칙의 인증을 얻은 후, 설립의 등기를 함으로써 성립합니다.

이렇게 설명하면 간단하게 생각됩니다만,  규칙의 인증을 받기 위해서는 적어도 3년간의 실적을

오사카부 부민 문화 총무과의 분들에게 확인받으면서 입증할 필요가 있습니다.

2개월 혹은  3개월에 1회,  난코라는 곳에 있는 부청 사키시마분실에 종교 단체의 분과 동반하여

많은 서류를 가지고 계속 지내야 합니다. 정말 힘듭니다.

과거,  3년 동안 공들였는데 내부 분열로 인한 신청 취소가 된 단체가 있었습니다만, 　

3년 동안의 노력을 생각하면 왠지 표현하기 어려운 답답함이 엄습해 온 것입니다.

이야기 내용에서 취업비자로의 변경이 인정되지 않았던 회사 분인 듯…

신청서에 『신청인에게 접객시킨다』라고 쓴 것으로 불허가가 된 것 같았습니다.

「저는 정직하게 썼는데 조금도 접객 업무를 시킬 수 없는 것인가?」라고

계속 항의하고 있었지만. 정직하게 써서 통과된다고 볼 수도 없습니다.

이 블로그에서도 몇 번이나 설명했습니다만 외국인이 취업 비자를 취했다고 해서

어떤 일이라도 자유롭게 할 수 있는 것은 아닙니다.

이것을 오해하고 있는 일본인 고용주가 정말 많다고 생각합니다.

또한 그 사실을 알면서 어리석은 고용주도 많습니다.

발견되면 취업 비자 외국인은 최악 강제 퇴거, 고용주가 외국인인 경우도 강제 퇴거입니다.

한편, 고용주가 일본인인 경우에는 벌금으로 끝납니다.

어쨌든 불공평한 결말이 됩니다.

불허의 판정을 받은 그 여성 고용주는 드디어 눈물을 흘리기 시작했습니다…

 

그 눈물이 유익한 쪽으로 움직이지는 않을 것 같지만…

관공서 직원의 하는 말인즉슨 「당신 부부가 혼인 중임을 증명하는 서류를 지참하지 않으면

『남편 ・아내』로 올릴 수 없습니다」라고 말하는 것입니다.

「아니、아니  얼마전에 〇〇시청에서 혼인신고를 낸 지 얼마 있지 않아 이혼하지 않지 않을까요!」라고

하는 남편에게, 「그러니까 그것을 증명해 주지 않으면…당신은 일본인이 아니고

일본의 호적이 없기 때문에 이쪽에서 그것(이혼하지 않았다는 것)을 확인할 방법이 없어요」라고

이야기하는 관공서의 직원.

거짓말처럼 들리겠지만 실제 이야기.

사실, 관공서의 직원이 하는 말은 맞습니다.

재일 코리안에서 몇 세대에 걸쳐 일본에 살고 있었다고 해서 『외국인이다』라는 것은

어제나 오늘 일본에 온 외국인과 아무런 차이가 없습니다.

『본국의 여권이 없는, 하물며 본국에 신분 등록이 없다』는 있을 수 없다고 생각하는

관리의 상식은 결코 비상식이 아닙니다.

작년 이런 상담을 2건 의뢰 받았습니다.

어느 지역에 사는 재일 코리안쪽이 시청에서 혼인 신고를 냈습니다.

결혼식을 마치고 새로운 곳으로 이사를 한 뒤 주소 변경을 하려고 새로운 거주지의

관할 시청을 방문해 부부로 전입 신고를 냈습니다.

그 후, 사회보험의 수속용으로 자신의 주민표(아내가 실린 것)를 청구한 바…

무려 아내와의 관계가 『동거인』이 되어 있었던 것입니다.

어쨌든 「이것은 실수입니다」라고 창구에 정정을 요구했는데, 생각도 하지 않았던 회답이…

 

【다음 블로그에 계속…】

요즘 화제의  Chat GPT를 사용하여 다양한 질문을 해 보았습니다.

제 직업에 직결되는 업무에 관한 질문부터 침체 중인 카페 매출을 UP 시키는 방법,

미국 주식의 향후 가치의 움직임까지 다양한 질문을 던져 보았습니다.

물론 일본어입니다.

내용, 문법, 구체성 등 거의 이쪽이 요구하고 있던 회답을 돌아왔습니다.

AI의 진화 속도는 인간의 예상을 훨씬 뛰어넘고 있다는 것.

남은 직업과 사라지는 직업을 추측했을 때,

지금의 일에 추후를 걸고 있어서는 안 되는 것이 아닐까 무서워졌습니다.